Libro Best Seller

Secondo tutti i sondaggi, il principale motivo che induce un lavoratore a cambiare azienda è la sfiducia totale nei propri superiori, dice John Hoover, autore di questo libro. Un libro best sellers in America.

L'unico scopo di un lavoratore leale è quello di riuscire a trascorrere quanto più serenamente possibile la giornata di lavoro. 

“Gli incompetenti, osserva Hoover, sono molto sensibili alle critiche, e di conseguenza non si lasciano convincere dalla logica e dalla ragione“.

E’ bene avere a mente che, purtroppo, non esistono soltanto dei superiori idioti, ma ci sono anche i paranoici, i sadici, i chiacchieroni, i machiavellici, che in genere godono nel sabotare gli sforzi dei collaboratori competenti, mentre il superiore idiota “semplicemente non è in grado di riconoscere i talenti“.

L'ambiente di lavoro in questi casi diventa non solo un labirinto (per la confusione che esiste), ma anche un campo minato, dove tutti aspettano la tua prossima mossa.